…ella persona dell' A.XX F.XXXXXXX G.XXXXXX, ha intimato, con lettera del 2.08.2019, il licenziamento disciplinare, poi impugnato sia in via stragiudiziale che con ricorso ex art. 1 co. 47 e ss. L.92/1…...
…nziamento. Il rilievo non è fondato e non può essere condiviso. Come noto , in tema di licenziamento disciplinare del dirigente, la Suprema Corte ha sancito il principio secondo cui "Le garanzie proce…...
… Declinando i suesposti principi al caso di specie è appena il caso di rilevare che il licenziamento disciplinare intimato a C.XXXXX C.XXXX trova fondamento, come la contestazione che lo ha preceduto,…...
…RITTO PREMESSO Il ricorrente tempestivamente impugna, in regime di "tutele crescenti", licenziamento disciplinare intimato il 22.11.2018 per giusta causa, allegando e/o documentando assunzione alle di…...
…e, socio della convenuta, tempestivamente impugna, quanto al rapporto mutualistico, il licenziamento"disciplinare per giusta causa intimatogli il 2.12.2019 e , altrettanto tempestivamente, la contestu…...
… come apprendista topografo, tempestivamente impugna, in regime di "tutele crescenti", licenziamento disciplinare per giusta causa dalla convenuta intimato l' 8.8.2017 e chiede il pagamento della gius…...
…RITTO PREMESSO Il ricorrente tempestivamente impugna, in regime di "tutele crescenti", licenziamento disciplinare intimato l' 8.10.2018 per giusta causa, allegando assunzione alle dipendenze di M.XXXX…...
…ietà concorrente. Chiede, pertanto, dichiararsi nullo per ritorsione o illegittimo il licenziamento (disciplinare) e condannarsi la convenuta alla reintegrazione e alle indennità di legge ovvero alle …...
… contestazione del fatto. La giurisprudenza di legittimità ha chiarito che "in tema di licenziamento disciplinare, l' immediatezza del provvedimento espulsivo rispetto alla mancanza addotta a sua gius…...
…ndersi (sul punto v. Cassazione civ. sez. lav. n. 6499/2011 ove si afferma "in tema di licenziamento disciplinare, ... l' immutabilità della contestazione preclude al datore di lavoro di far poi valer…...
